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【财新网】（记者 于海荣）随着春节错位、增值税降税率前企业加紧备货等短期影响消退，2019年4月，中国经济扩张速度有所放缓。近日公布的4月财新中国制造业采购经理人指数（PMI），录得50.2，较3月回落0.6个百分点，服务业PMI微升0.1个百分点至54.5，财新中国综合PMI录得52.7，低于3月0.2个百分点。

每日经济新闻记者注意到，一年前，ZeniMax的律师在一次听证会上曾辩称，在2014年公司起诉了Oculus后，后者仍在继续侵犯ZeniMax的知识产权，并且”永久性的禁令是阻止Oculus的唯一途径。Oculus则回应称，公司的VR头盔一旦受到销售禁令，将给公司、公司的商业伙伴和客户带来不公平的困境。最终，法官站在了Oculus一边。

IF当月 3321.2 -22.4 -0.67% 28015 865IH当月 2471.0 -11.8 -0.48% 16164 395IC当月 4783.4 -65.4 -1.35% 13960 135沪深300 3334.5 -16.6 -0.50% 960.9

东安村居民王胜利介绍，临潼区是国家认定为“石榴之乡”，东安村古石榴园原有约300亩，随着城市的发展扩建逐年减少，至2008年只剩100多亩，因开发建设“临潼区国际会议中心”每亩石榴树补偿4万多元，也就是现在建成的“华清·爱琴海国际大酒店”。自此这片临潼古石榴园地理性标志再也不复存在了。

这不是说张小平的单位就一定不尊重人才了。毕竟已有后续报道澄清：张小平职位没那么低，研究员相当于正教授级，属于“国企底层”的说法并不客观；他年薪或可达税后20万而非税前12万，在系统中也非低薪了。然而，张小平这颗石子投入职场中，激起的共鸣是普遍性，这说明类似的职场“被忽视感”并非个案：明明对单位重要，但无法在绩效、荣誉上体现。正向激励缺失，劣币驱逐良币就会产生。不干活、少干活，活得一点不差，必然扭曲职场环境，对企业发展造成长期负面影响。

深化个税与社保改革在中央“稳就业”的定调下，社保费率如何下降直接关系到企业实际社保负担变化。对此，决策层早已明确表示，将研究继续降低社保费率的实施办法。2018年11月2日，国务院常务会议公布了社保降费率的最新政策：原定实施至2019年的现有政策—用人单位和职工失业保险缴费比例总和从3%阶段性降至1%，将在2019年4月底到期后延续实施。